Взаимодополнительный характер статусно-альтиметрических, диспозициональных и десизионных характеристик в исследовании военных элит

Аннотация

В статье осуществлен комплексный анализ взаимодействия статусно-альтиметрических, диспозициональных и десизионных характеристик в контексте исследования военных элит. Статусно-альтиметрические характеристики рассматриваются с точки зрения официального положения и иерархии в вооруженных силах, подчеркивая их влияние на авторитет и возможности влияния на военную политику. Диспозициональные характеристики описываются через призму личностных качеств, таких как характер, ценности и убеждения, и их влияние на стиль лидерства и межличностные отношения. Десизионные характеристики анализируются в контексте процесса принятия решений, стратегического мышления и управления рисками. В статье делается акцент на взаимодополняемость этих характеристик, подчеркивая, как они совместно формируют уникальный стиль лидерства, способствующий эффективному управлению и принятию решений в военной сфере.

The complementary nature of status-altimetric, dispositional and divisional characteristics in the study of military elites

UDK: 323
page. 313-318
Oleg O. Kerimov

Abstract

This scientific article provides a comprehensive analysis of the interaction of status-altimetric, dispositional and divisional characteristics in the context of the study of military elites. Status-altimetric characteristics are considered from the point of view of the official position and hierarchy in the armed forces, emphasizing their influence on authority and the possibility of influencing military policy. Dispositional characteristics are described through the prism of personal qualities such as character, values and beliefs, and their influence on leadership style and interpersonal relationships. The divisional characteristics are analyzed in the context of the decision-making process, strategic thinking and risk management. The article focuses on the complementarity of these characteristics, emphasizing how they jointly form a unique leadership style that promotes effective.

##plugins.themes.bootstrap3.article.main##