В статье рассматриваются требования к формированию показателей государственного и муниципального планирования. Отмечается отсутствие системности в их установлении. Предлагается использовать систему показателей, имеющих функциональные связи, в виде дерева показателей, где показатель первого уровня – уровень благосостояния. Другой ключевой показатель – производительность труда, рассчитываемая делением добавленной стоимости на численность занятых, должен использоваться и на уровне организации, чем обеспечится взаимосвязь микро- и макроэкономических показателей.

The article discusses the requirements for the formation of indicators of state and municipal planning. There is a lack of consistency in their establishment. It is proposed to use a system of indicators of functional connections in the form of tree indices, where the index of the first level – the level of welfare. Another key indicator of labour productivity, calculated by dividing the added value by the number of employed, should be used at the organization level than is provided by the relationship of micro - and macroeconomic indicators.